¿QUÉ INCLUYE?
FORMACIÓN
Como siempre, todo lo que te comparto es porque yo ya lo he probado, sufrido, mejorado y documentado.
No sólo eso, creo que es importante que veas cómo pueden terminar siendo tus RS si sigues lo que te comparto.
Tú sabes dónde estás ahora, yo te comparto dónde estoy yo y todo lo que necesitas para llegar hasta allí.
1. De CEO a CEO - Para el CEO
Una carta de presentación de las RS5L. De mí, para ti.
2. Tipos de reuniones - Para el CEO
Te explico cuáles son las 7 únicas reuniones que deberíais permitir en tu empresa.
3. Reuniones Semanales Seguimiento - Para el CEO
Explicación, estructura, consejos y varios de las RSS para ti, CEO.
Hay cosas que el equipo no debe saber y que a ti como CEO, te interesan.
4. Reuniones Semanales Estratégicas - Para el CEO
Explicación, estructura, consejos y varios de las RSE para ti, CEO.
Hay cosas que el equipo no debe saber y que a ti como CEO, te interesan.
5. Tu equipo reaccionará así - Para el CEO:
Esto es lo que ocurrirá cuando plantees las RS5L.
Habrá 3 tipos de perfiles en tu equipo, debes conocerlos bien y gestionarlos mejor.
6. Situaciones y objeciones de tu equipo - Para el CEO:
La experiencia es un grado y por ello te lo compartimos.
Saber qué contestar a las objeciones de tu equipo te dará autoridad y seguridad.
7. Tipos de reuniones - Equipo
Le explico a tu equipo cuáles son las 7 únicas reuniones que se van realizar en tu empresa.
Ya sabemos que al equipo se le debe hablar con más mano izquierda, así lo escribo para ellos.
8. Normas y Roles de las RS - Equipo
Toda Reunión Semanal a partir de ahora, se llevará a cabo de la misma manera.
Para ello, tendrás un documento que podrás compartir con todo tu equipo para que todos puedan seguir unas normas con unos roles definidos y claros
9. Estructura RSS - Equipo
Las RSS tienen unos tiempos, un orden y unas secciones específicas. Ni más ni menos.
Tu equipo tan sólo deberá seguir esta guía para hacerlas perfectas.
10. Estructura RSE - Equipo
Las RSE tienen unos tiempos, un orden y unas secciones específicas. Ni más ni menos.
Tu equipo tan sólo deberá seguir esta guía para hacerlas perfectas.
11. Anexo - Equipo
Te explico cómo deben crearse tareas y asuntos en una RS para que tu equipo no pierda tiempo y además, cómo documentarlas para que quede perfectamente detallado al terminar la RS.
HERRAMIENTAS
1. Herramienta SAAS RS
Una de las cosas que más me gusta de las RS, es que existe un SAAS desarrollado específicamente para que las exprimas al máximo.
A parte de compartirte el enlace al SAAS, te comparto un vídeo explicativo sobre cómo funciona y cómo lo usamos nosotros.
2. Herramienta Excel RS
A veces, hay empresarios que no quieren invertir unos pocos euros en gestionar las RS con un SAAS hecho a medida para ellas, haciendo las reuniones más ágiles y productivas.
Si eres uno de ellos, podrás descargarte la plantilla de excel que hemos preparado para tu caso.
Tranquilo que no te voy a dejar solo ante el excel, no soy tan mala persona.
También te compartiré un vídeo donde te explicamos cada pestaña de este excel y cómo usarlo en tus RS.
TE DEJO ENTRAR EN MIS RS5L
Todo lo que necesitas para que tus reuniones pasen de ser un tostón y un dolor de cabeza, a uno de los mejores momentos de la semana.
Documentado paso a paso, con texto y vídeo para que tú o cualquiera de tu equipo con un poco de ganas podáis implementar este sistema en tu empresa.
1. Vídeo RSE Capitanes Ekalon*
Se trata de un vídeo de una RSE real con el equipo de capitanes de Ekalon.Podrás ver una RSE mía con los Capitanes de Ekalon (así llamamos a los responsables de departamento)..
- Objetivos
- Números de Cultura y Hábitos
- Números de Cuadro de Control
- Anuncios
- Tareas
- Asuntos
- ….
Todo
*Esto no sé cuánto tiempo lo lo seguiré compartiendo, es algo bastante personal y no sé si en el futuro me interesará compartirlo. Así que si te resulta interesante verlo, aprovecha ahora que aún lo estoy compartiendo.
2. Vídeo RSE Equipo RRHH sin CEO
En este caso verás una RSE de mi equipo de RRHH de Ekalon.
Esta es una RSE que lidera mi capitán de RRHH con su equipo.
Yo hace tiempo que ya no estoy presente, así que podrás ver cómo mi equipo las lleva a cabo sin mi presencia ni supervisión.
3. Vídeo RSE Content 1to1
A menudo me preguntáis si las RS5L también funcionan para gestionar a 1 única persona.
La respuesta es un rotundo sí.
En este vídeo verás cómo hago RSE con uno de mis capitanes y podrás copiar y pegar todo lo que aquí veas en tu próxima 1to1 con quien sea de tu equipo o freelance.